> For clean Markdown of any page, append .md to the page URL.
> For a complete documentation index, see https://docku.mertani.com/llms.txt.
> For full documentation content, see https://docku.mertani.com/llms-full.txt.
> For AI client integration (Claude Code, Cursor, etc.), connect to the MCP server at https://docku.mertani.com/_mcp/server.

# Edit Role

> Mengubah nama role pengguna

## Overview

Fitur **Edit Role** digunakan untuk memperbarui nama role agar lebih sesuai dengan struktur organisasi atau perubahan kebutuhan operasional.\
Perubahan ini bersifat administratif dan tidak mempengaruhi konfigurasi akses yang sudah ada.

***

## Tujuan dan Use Case

Pengubahan nama role biasanya dilakukan dalam kondisi berikut:

* Penyesuaian terminologi internal organisasi
* Restrukturisasi tim atau divisi
* Klarifikasi fungsi role agar lebih deskriptif
* Standarisasi penamaan role

***

## Behavior Sistem

Saat melakukan edit role, sistem memiliki karakteristik berikut:

* Hanya **nama role** yang berubah
* Permission yang sudah ada **tidak berubah**
* Semua user yang menggunakan role tersebut **tetap terhubung**
* Perubahan langsung terlihat di seluruh sistem (real-time)

Mengubah nama role tidak akan mempengaruhi akses pengguna, karena permission tetap sama.

***

## Prasyarat

Sebelum mengubah nama role:

* Anda memiliki akses untuk mengelola role
* Role yang akan diubah bukan role yang dikunci oleh sistem (jika ada)
* Nama baru tidak duplikat dengan role lain

***

## Langkah Edit Role

### Masuk Menu

Buka **Instansi** → **Peran Pengguna**

### Cari Role

Temukan role yang ingin diubah dari daftar

### Aksi

Klik ikon `...` pada role

### Edit

Pilih opsi `Edit Role`

### Update Nama

Masukkan nama baru yang lebih sesuai dan deskriptif

### Simpan

Klik tombol **Simpan** untuk menerapkan perubahan

***

## Dampak Perubahan

Setelah nama role diperbarui:

* Nama baru akan muncul di seluruh sistem
* Tidak ada perubahan pada:
  * Permission
  * Hak akses user
  * Struktur kontrol akses

***

## Best Practice

Untuk menjaga konsistensi sistem:

* Gunakan nama role yang jelas dan spesifik
* Hindari penggunaan istilah umum seperti “User” atau “Staff” tanpa konteks
* Terapkan standar penamaan (misalnya: `Admin Operasional`, `Supervisor Lapangan`)
* Dokumentasikan perubahan jika digunakan dalam skala besar

***

## Note

* Edit role hanya mempengaruhi label, bukan fungsi
* Aman dilakukan tanpa risiko perubahan akses
* Sangat berguna untuk menjaga dokumentasi dan struktur tetap relevan